Type d'offre : Emploi

Type d'emploi : Permanent

Délégation : Ccas

Direction : Centre communal d'action sociale

Nombre de poste(s) : 1

Référence : CCAS-009808

Date de début de vacance : 01/09/2017

Date limite de dépôt des candidatures : 19/08/2017

Filière : Médico-sociale

Cadre d'emplois : Auxiliaires de soins

Grade(s) : Auxiliaire de soins principal de 2ème classe, Auxiliaire de soins principal de 1ère classe

Catégorie : C

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EgalyCité

Contexte :

Le Centre Communal d’Action Sociale (CCAS), établissement public administratif rattaché à la Ville de Lyon, emploie 468 agents. Il met en œuvre la politique sociale municipale.
Il développe ainsi différentes activités d’aide et d’accompagnement des personnes âgées, familles en difficultés et aussi de lutte contre les exclusions.

CCAS ; Service Gérontologie
EHPAD : environ 70 à 90 résidents (personnes âgées dépendantes)

Missions :

Vos missions s’exercent au service des personnes âgées accueillies, sous la responsabilité hiérarchique du Directeur/de la Directrice d’établissement et dans le cadre du projet d’établissement. En collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, vous assurez les soins d’hygiène, de bien-être et de confort aux résidents ; vous participez à la gestion et à l’entretien de l’environnement des personnes âgées ainsi qu’à des actions d’animation et de maintien de la vie sociale.

Plus globalement, vous effectuerez toute activité confiée par le/la Responsable hiérarchique, dans le cadre de vos missions.

Activités principales :

1. Réalisation des soins de nursing, d’hygiène, de confort et de prévention :
- accompagner les personnes dans la réalisation de leurs gestes quotidiens
- assurer les soins préventifs d’escarres
- mettre en sécurité les résidents
- être le-la référent-e du-de la résident-e dans le cadre du projet de vie individualisé

2. Identification de l’état de santé de la personne âgée, en lien avec les infirmiers :
- apprécier l’état de santé de la personne
- réaliser des prises de constantes (température, pouls, pesées)
- repérer et alerter sur l’état de santé des résidents

3. Transmission d’informations et continuité des soins :
- transmettre sur le dossier de soins et en relève les informations utiles pour assurer la continuité de la prise en charge des résidents
- faire remonter à sa hiérarchie les dysfonctionnements
- être partie prenante dans la réalisation du projet de vie individualisé
- participer aux diverses réunions de service
- savoir rendre compte

4. Participer à des actions d’animation et de maintien à la vie sociale :
- favoriser une vie sociale et relationnelle
- proposer et animer des activités
- accompagner les résidents lors de sorties à l’extérieur
- respecter le projet de vie des résidents

5. Tutorat (encadrement des étudiants et stagiaires)
- transmettre ses connaissances, savoir-faire et valeurs professionnelles aux stagiaires
- participer aux mises en situation professionnelles
- participer à l’évaluation des stagiaires en cours et en fin de stage

 

Connaissances :

- secteur gérontologique
- protocoles d’hygiène et de soins
- techniques de manutention et des règles de sécurité
- projet d’établissement et démarche qualité
- techniques d’entretien des matériels et locaux
- charte de la personne âgée

Savoir-faire :

Identification de l'état de santé du patient
• Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne
• Discerner le caractère urgent d'une situation et alerter l'infirmier
• Observer et transmettre les informations utiles

Réalisation de soins courants et assistance de l'infirmier
• Informer la personne des soins courants dispensés
• Réaliser des prises de température, de pouls, des pesées en respectant les protocoles d'hygiène
• Aider l'infirmier dans la réalisation de prélèvements biologiques, de pansements

Réalisation de soins d'hygiène et de confort et de soins préventifs
• Surveiller le repos ou le sommeil
• Distribuer des repas et accompagner les personnes dans la prise alimentaire
• Entretenir l'environnement immédiat de la personne
• Prévenir la formation d'escarres par des soins adaptés
• Maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans la vie quotidienne
• Identifier les anomalies et alerter l'infirmier

Qualités requises :

- sens de l’organisation
- sens du travail en équipe
- discrétion professionnelle
- empathie, respect, patience

Conditions spécifiques d’exercice :

- travail un week-end sur deux ; travail un jour férié sur deux



Lieu de travail :

EHPAD L'ETOILE DU JOUR - 94 rue Pierre Valdo- 69005 LYON

Horaires :

37h30 hebdomadaires + 15 jours RTT

Informations complémentaires :

Niveau d'étude : Niveau V (Cap/Bep/Bepc)

Diplôme profession réglementée : Diplôme d'Etat d'aide-soignant ou certificat d'aptitude ou diplôme professionnel